« […] Ces sessions avaient pour objectifs d’outiller les participantes et les participants pour mieux communiquer, résoudre des conflits ainsi qu’améliorer leurs relations interpersonnelles. Les participantes et les participants se sont dits très satisfaits des sessions. Le contenu pédagogique de « La Communication orientée vers les solutions » (COS) nous a permis d’en connaître les concepts de base et de les mettre en pratique. Quant à l’ « Ennéagramme », c’est un excellent outil qui nous permet de s’ajuster aux comportements ou aux attitudes des personnes qui nous entourent.

Enfin, le matériel pédagogique reçu supporte aussi notre développement après les sessions. […] »

Diane Nantel
Conseillère en développement organisationnel
Ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale
Direction des ressources humaines